Montréal – 15 mai 2014 – Les TUAC Canada ont remporté plusieurs prestigieux prix lors de la  cérémonie de remise de prix de l’Association canadienne de la presse syndicale (ACPS) qui s’est déroulée cette année à Montréal. Ces prix ont été décernés au syndicat en récompense du rôle important qu’il joue depuis de nombreuses années dans le domaine des communications au sein du mouvement syndical.  

La section locale 1000A des TUAC Canada a remporté le prix Meilleure photographie pour son cliché pris sur le vif montrant des membres qui tiennent le coup chez Regency Meats lors d’un conflit de travail à Toronto, en Ontario. C’est la deuxième année consécutive que la section locale 1000A gagne un prix de l’ACPS. L’année dernière, celle-ci et le bureau national des TUAC Canada avaient tous les deux reçu le prix Abattre les obstacles de 2013 pour leurs efforts visant à refléter la diversité des effectifs du syndicat.

Le site Web des TUAC Canada lui a valu cette année le  prix Meilleur contenu de l’ACPS. Cette récompense fait suite à deux victoires consécutives où les TUAC Canada ont reçu un prix de première place décerné par l’Association internationale des communications syndicales en raison du contenu de leur site Web, soit en 2012 et 2013.

Enfin, le bureau national des TUAC Canada a reçu le prix Cliff Scotton en récompense de ses excellents  efforts pour refléter l’histoire, les traditions et la culture du mouvement syndical.  Le prix a été remis aux TUAC Canada pour leur disque compact intitulé 100 ans de solidarité, une compilation sans précédent de chansons traditionnelles ou nouvelles  sur la lutte engagée pour les droits des travailleuses et travailleurs et la justice sociale.  

« Nous félicitons nos professionnels de la communication au sein de la section locale 1000A et du bureau national pour le niveau d’engagement et d’expertise digne de récompense qu’ils ont su faire preuve dans les efforts pour défendre la cause des travailleuses et des travailleurs canadiens », de dire le président national des TUAC Canada, Paul Meinema. « Des communications efficaces ainsi que des efforts de recrutement et des services supérieurs pour répondre aux besoins des membres seront indispensables pour aider davantage de Canadiennes et de Canadiens à devenir membres du syndicat  et à obtenir de meilleures conditions de travail », poursuit le confrère  Meinema.