Priorités de la justice pour les personnes handicapées 2023
Toronto (Ont.) – Le 24 janvier 2023 – Les TUAC Canada restent engagés à renforcer la justice pour les personnes handicapées et le travail inlassable des militant(e)s syndicaux(ales) qui luttent contre le capacitisme systémique dans la société.
CBC Live a récemment diffusé un segment radio animé par Carlos Sosa, membre de la section locale 832 des TUAC. Dans cette émission, Carlos explore comment les personnes handicapées sont obligées de se débrouiller avec de moins en moins de moyens en cette période d’inflation et de lacunes dans les services qui aggravent l’expérience de la pauvreté chez les personnes handicapées au Canada. Écoutez le segment radio ici.
Récemment, la Conférence nationale sur les personnes handicapées au Canada a réuni des centaines de militant(e)s de la justice pour les personnes handicapées travaillant dans divers domaines de la société pour faire avancer les droits des personnes handicapées dans les communautés canadiennes. Des militant(e)s des TUAC Canada et des dirigeant(e)s du Congrès du travail du Canada ont animé un atelier intitulé « Comment les syndicats font progresser les droits des personnes handicapées au travail et créent des lieux de travail plus justes et plus inclusifs ». Des militant(e)s syndicaux(ales) ont engagé les participant(e)s à l’atelier dans une discussion sur les stratégies essentielles pour créer des lieux de travail favorables aux personnes handicapées.
L’enregistrement de la session est maintenant disponible en cliquant sur le lien ci-dessous : https://dwcconference.unityvirtualevent.com/sessions/?uww_sessid=fc11e147-640d-4303-88a8-f155869a6d0b
Les TUAC Canada continuent également de se joindre aux organisations de personnes handicapées pour réclamer l’adoption de la Loi canadienne sur les personnes handicapées (projet de loi C-22). Montrez votre soutien à la campagne ici.
De plus, bien que le gouvernement fédéral du Canada ait étendu le versement des prestations de maladie de l’assurance-emploi (AE) de 15 à 26 semaines pour les demandes débutant le 18 décembre 2022, les TUAC Canada continuent de plaider pour une réduction de la disposition d’entrée en vigueur de 360 heures. Soutenez la campagne ici.
Consultez le sondage sur la justice pour les personnes handicapées des TUAC Canada pour voir ce que les membres des TUAC avaient à dire sur leur expérience de l’inclusion des personnes handicapées au travail ici et consultez le guide du Congrès du travail du Canada intitulé « Faire les choses différemment : guide pour le respect des droits des personnes ayant un handicap au travail » pour soutenir les stratégies d’inclusion des conventions collectives.