• English
FacebookTwitterYoutubeInstagramFlickr
Trouvez votre section locale
S’abonner à nos cyberbulletins
 
Connexion
Coordonnées

TUAC Canada

Le syndicat du secteur privé au Canada

  • Notre syndicat
  • Médias et nouvelles
  • Ressources
  • Enjeux
  • Moyens d’action
  • Se syndiquer

Bulletins Directions

Dernières nouvelles en matière de santé et de sécurité au travail pendant la crise de la COVID-19 : pour les salarié(e)s, le danger n’est toujours pas écarté

Toronto – 13 juillet 2020 – Alors que la pandémie de COVID-19 se prolonge, les travailleurs et les travailleuses essentiels ainsi que ceux et celles qui se trouvent en première ligne restent en danger et s’inquiètent toujours pour leur santé et pour celle des membres de leurs familles respectives. Les risques ne sont d’ailleurs pas seulement de nature physique. Selon les résultats d’une enquête de Statistique Canada, plus de la moitié des salarié(e)s estimeraient que leur état de santé mentale(page Web en anglais seulement) s’est détérioré depuis le début de la pandémie.

 

Les responsables des TUAC Canada se sont immédiatement mis au travail pour chercher à savoir quelles étaient les méthodes exemplaires à employer selon les organisations associées au syndicat à l’échelon mondial, méthodes dont les principes allaient être à l’origine de l’élaboration de plusieurs des normes de salubrité qui, à l’heure actuelle, sont mises en œuvre dans tout le pays. Les TUAC continuent à demander aux gouvernements de tous les ordres de prendre de toute urgence des mesures visant à aider à protéger tant les salarié(e)s que les gens de la société en général au service desquels ils travaillent. Dans la vidéo (en anglais seulement) d’une conférence qui s’est récemment tenue en mode virtuel (vidéo qu’on pourra regarder en cliquant ici), le président national de l’organisation syndicale, Paul Meinema, fait remarquer aux député(e)s à la Chambre des communes que, en ce sens, il reste beaucoup de travail à faire, en particulier relativement à la nécessité de parvenir à amener tout le monde à se conformer aux règles à respecter en matière de protection sanitaire et à celle de veiller à ce que les règles en question soient cohérentes à l’échelle nationale.

Alors que l’État continue à assouplir les restrictions, l’éventualité d’une nouvelle éclosion fait augmenter dans le cas de tout le monde le risque de contracter le virus ainsi que les dangers de propagation de celui-ci dans le milieu de travail. En vertu de la loi, c’est toujours à l’employeur qu’il incombe de s’apercevoir de la manifestation de tout danger dans le milieu de travail et de faire le nécessaire afin de l’éliminer ou d’en atténuer l’ampleur. Or, la COVID-19 représente justement un danger de cette nature.

La présente pandémie est loin d’être terminée. Les salarié(e)s syndiqués ont le pouvoir (sans crainte de représailles) d’exiger de l’employeur qu’il prenne toutes les précautions raisonnables en vue de protéger toute personne fréquentant le milieu de travail contre la COVID-19. Les TUAC Canada continueront donc à demander aux employeurs et aux gouvernements de prendre les meilleures précautions possibles pour protéger de cette maladie le personnel de tout milieu de travail. Il est important que chaque salarié(e) syndiqué(e) note bien que, une fois qu’il ou elle a fait part de ses préoccupations à son superviseur ou à sa superviseuse, à son comité mixte de santé et de sécurité au travail ou bien à sa section locale, il faut en conserver des notes détailléeset continuer à assurer un suivi jusqu’à ce que ces préoccupations aient été prises en compte.

  • Médias et nouvelles
    • Nouvelles
      • Anciennes nouvelles
      • Agriculture
      • En chiffres
      • Campagnes
      • Bulletins Directions
      • Infographies
      • Politique
      • La justice sociale
      • Femmes
      • Jeunes travailleurs
      • La santé et la sécurité
    • Médias
    • Inscription pour nouvelles en direct
  • Se syndiquer
  • Notre syndicat
    • Notre syndicat
      • Trouvez votre section locale
      • Message du président national
      • Conseil national
      • Statuts
      • Histoire
      • Énoncé de mission
      • Rapport annuel
      • L’adhésion aux TUAC Canada
  • Médias et nouvelles
    • Médias et nouvelles
      • Nouvelles
      • Médias
      • Inscription pour nouvelles en direct
  • Ressources
    • Ressources
      • Formation syndicale
      • La santé et la sécurité
      • La Caisse d'indemnité nationale
      • Des rabais exclusifs pour les membres du syndicat et leurs families
      • Les bons produits alimentaires canadiens
      • Programme de bourses pour l’équité des TUAC Canada
  • Enjeux
    • Enjeux
      • Société de leucémie & lymphome du Canada
      • L’action politique
      • Femmes
      • La justice sociale
      • LE SYNDICAT des travailleurs agricoles
      • Fierté des TUAC – Fierté syndicale
      • Jeunes travailleurs
      • Justice alimentaire
      • La solidarité mondiale
      • Les chauffeur(e)s d’Uber s’unissent
      • Cannabis responsable
  • Moyens d’action
    • Moyens d’action
      • Des congés de maladie payés maintenant!
      • Cessez la haine! Soutenez une reprise post-COVID 19 axée sur la lutte contre le racisme
      • Joignez votre voix à l’appel pour un système universel de garde d’enfants
      • Agissez pour protéger les travailleur(euse)s agricoles
      • Aidez-nous à protéger les travailleuses et les travailleurs en première ligne
      • Aidons à protéger les travailleurs et les travailleuses du secteur de la transformation alimentaire!
      • Sécurité de toute l’économie
      • Ce que vous devez savoir sur la COVID-19
      • Appel à tous les militants et toutes les militantes : Appuyez l’extension des prestations de l’assurance-emploi
      • Contribuons à appuyer les efforts visant à obtenir justice pour les enfants des Premières Nations au Canada
      • Appuyer les chauffeur(e)s d’Uber
      • Dites aux principaux géants de l'épicerie au Canada de protéger les travailleuses et les travailleurs et d'éliminer les produits toxiques sur les reçus de vente
      • Appuyons les bons emplois syndiqués des magasins The Beer Store
      • Lancement par les TUAC Canada de la campagne au mot-clic #Plusjamais pour aider à mettre un terme à la violence sexiste
      • Contribuez à combler l’écart salarial entre les sexes dès aujourd’hui
  • Se syndiquer
    • Se syndiquer
      • Pourquoi les TUAC Canada?
      • L’avantage du syndicat
      • Les syndicats en faits
      • Foire aux questions
      • Tout sur les syndicats
      • Industries que nous représentons
      • Les lieux de travail que nous représentons
      • Comment former un syndicat
      • Adhérez dès aujourd’hui

Connexion

FacebookTwitterYoutubeInstagramFlickr

Copyright © 2022 des TUAC Canada. Tous droits réservés.
Travailleurs et travailleuses unis de l’alimentation et du commerce Canada
Le syndicat du secteur privé au Canada