Québec (Que.) – 16 mars 2017 — À la suite d’un vote tenu en assemblée générale le 1er février 2017, les salariés de la COOP de Sainte-Foy ont adopté à l’unanimité leur toute première convention collective conclue par leur comité de négociation.

Accrédités depuis octobre dernier, les membres du syndicat des Travailleurs et Travailleuses de l’alimentation et du commerce, section locale 500 (TUAC 500) de Sainte-Foy se dotent d’une entente de 3 ans qui entre en vigueur le 17 février 2017, date de sa signature, et prendra fin en février 2020.

Le premier contrat de travail de ces quelque 70 travailleurs et travailleuses leur accorde une augmentation de salaire de 2 % pour les salariés au maximum des échelles ainsi que l’ajout de congé de maladie pour les salariés réguliers et de congés mobiles pour tous les salariés. Des primes pour les superviseurs ainsi que pour les assistants-gérants ont également été acquises au cours de la négociation.

« Toutes mes félicitations à nos membres de Sainte-Foy pour leur toute première convention collective. Je tiens d’ailleurs à souligner particulièrement l’excellent travail du comité de négociation chargé du dossier. Nous sommes fiers de vous accompagner tout au long de ces 3 premières années de vie de votre contrat collectif de travail et pour de nombreuses années à venir par la suite », déclare Antonio Filato, président des TUAC 500.