• English
Trouvez votre section locale
S’abonner à nos cyberbulletins
 
Connexion
Bourses d'études
Coordonnées

TUAC Canada

Le syndicat du secteur privé au Canada

  • Notre syndicat
  • Médias et nouvelles
  • Ressources
  • Enjeux
  • Moyens d’action
  • Se syndiquer
Médias et nouvelles

Bulletins Directions

Campagne pour un nouveau projet de loi anti-briseurs de grève en Ontario

Les TUAC Canada invitent tous les militants à se joindre à la campagne pour faire en sorte qu’un projet de loi contre le recours à des briseurs de grève devienne loi en Ontario. 

Le Projet de loi 45, Loi modifiant la Loi sur les relations de travail (travailleurs suppléants), a été déposé par la députée néo-démocrate France Gélinas (Nickel Belt) en avril dernier et a facilement franchi l’étape de la première lecture avec un vote de 32 pour et trois contre. Le nouveau projet de loi anti-briseurs de grève fera l’objet d’une deuxième lecture à la Chambre le 31 mars.

La loi interdira aux entreprises d’embaucher des travailleurs suppléants pour occuper les emplois  des travailleurs en grève lorsque ces derniers se trouvent dans un conflit de travail, soit une grève ou un lock-out. 

« Chaque année, des milliers de travailleurs à travers l’Ontario concluent des conventions collectives avec leurs employeurs sans aucun arrêt de travail de quelque nature que ce soi », de dire le président national des TUAC Canada Wayne Hanley attirant l’attention sur le fait que 97 % des conventions collectives de la province sont négociées sans interruption de travail.

« Mais le droit de grève est quelque chose que nous devons protéger en tant que travailleurs, et en tant que militants des TUAC Canada nous devons utiliser notre force comme le plus grand syndicat du secteur privé du pays pour mener la lutte visant à assurer que les politiques de droite n’affaiblissent pas nos droits », ajoute le confrère Hanley.

Une loi interdisant le recours à des travailleurs suppléants temporaires existe au Québec depuis 1978 et en Colombie-Britannique depuis 1993. L’Ontario avait également gagné des mesures législatives anti-briseurs de grève en 1993, sous le règne du NPD, mais ces mesures ont été reprises en 1996 lorsque les conservateurs de Mike Harris ont abrogé la Loi sur les relations de travail de la province.   

Pour qu’un projet de loi devienne loi, il doit être adopté en en deuxième et troisième lecture au parlement.  

Les militants des TUAC Canada peuvent jouer un rôle important dans la campagne en faveur du Projet de loi 45 en imprimant une pétition qu’ils demanderont à 10 amis de signer en appui au projet de loi et en postant la pétition avec les signatures recueillies à :

 

Action politique des TUAC Canada

300-61 International Blvd.

Toronto, ON, M9W 6K4

  • Médias et nouvelles
    • Nouvelles
      • Sujets
        • Agriculture
        • En chiffres
        • Campagnes
        • Bulletins Directions
        • Politique
        • La justice sociale
        • Condition féminine et égalité des sexes
        • Jeunes travailleurs
        • La santé et la sécurité
      • Communiqués de presse
    • Médias
    • Inscription pour nouvelles en direct

Contact médias

Pour les demandes des médias, veuillez envoyer un courriel à [email protected] en indiquant le mot « Média » dans la ligne d'objet.

  • Consulter nos normes graphiques ici.
  • Se syndiquer
  • Notre syndicat
    • Notre syndicat
      • Trouvez votre section locale
      • Message du président national
      • Conseil national
      • Statuts
      • Histoire
      • Rapport annuel des TUAC Canada
      • Normes graphiques
      • L’adhésion aux TUAC Canada
  • Médias et nouvelles
    • Médias et nouvelles
      • Nouvelles
      • Médias
      • Inscription pour nouvelles en direct
  • Ressources
    • Ressources
      • Soutenez le Canada en consommant syndiqué
      • La Caisse d'indemnité nationale
      • Formation syndicale
      • Des rabais exclusifs pour les membres du syndicat et leurs families
      • La santé et la sécurité
      • Programme de bourses pour l’équité des TUAC Canada
  • Enjeux
    • Enjeux
      • Société de leucémie & lymphome du Canada
      • L’action politique
      • Condition féminine et égalité des sexes
      • La justice sociale
      • LE SYNDICAT des travailleurs agricoles
      • Fierté des TUAC – Fierté syndicale
      • Jeunes travailleurs
      • Justice alimentaire
      • La solidarité mondiale
      • Les chauffeur(e)s d’Uber s’unissent
      • Cannabis responsable
  • Moyens d’action
    • Moyens d’action
      • L’abordabilité pour tous
      • La violence ne fait pas partie de la description de tâche : Respectez les travailleurs et travailleuses en première ligne!
      • Faire de la Journée nationale de la vérité et de la réconciliation un jour férié
      • Payer les congés de maladie dès maintenant!
      • Les travailleur(euse)s agroalimentaires migrant(e)s méritent la résidence permanente
      • Mettez fin au lock-out du Heritage Inn dès maintenant
  • Se syndiquer
    • Se syndiquer
      • Pourquoi les TUAC Canada?
      • L’avantage du syndicat
      • Les syndicats en faits
      • Foire aux questions
      • Tout sur les syndicats
      • Industries que nous représentons
      • Les lieux de travail que nous représentons
      • Comment former un syndicat
      • Adhérez dès aujourd’hui

Connexion

FacebookYoutube2Instagram

Copyright © 2025 des TUAC Canada. Tous droits réservés.
Travailleurs et travailleuses unis de l’alimentation et du commerce Canada
Le syndicat du secteur privé au Canada